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矿区举行领导干部理论培训学习~~~王德珍参加
~~~——记全省“清廉学校示范单位”市十二中
~~~杨志强带队
~~~田世熙主持
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~~~——矿区“机关读书汇”为干部成长“充电赋能”
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2025年12月05日 星期五 出版 上一期  下一期
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清风拂校园 “廉”花自盛开
——记全省“清廉学校示范单位”市十二中

  教室里的清廉格言与课堂上的诚信故事相遇,教师的廉洁承诺与学生的守诺行动共振……走进市十二中,一股浓浓的清廉之风扑面而来。置身其中,廉洁文化可感可触、入脑入心,于潜移默化之中将清廉种子深植师生心中,浸润心灵,启迪智慧。

  育人之基,清廉为要。近年来,市十二中扎实推动清廉学校建设,积极营造崇廉尚洁、风清气正的育人氛围,为学校高质量发展注入“清廉活力”。近日,市十二中荣获山西省首批“清廉学校示范单位”称号。

  这份底气,源于党建引领下的思想根基筑牢。学校党支部将清廉文化教育纳入党建核心任务,让廉洁思想走进“人心”。通过专题学习、开展主题党日活动等活动,深刻认识清廉学校建设不仅是思想上的重视,更是行动上的一种践行。

  印发《两袖清风诲莘莘学子,洁身自好树师德风范——“清廉学校”建设致全体教师倡议书》《与廉洁诚信同在,与公正俭朴同行——“清廉学校”建设致全体同学倡议书》,倡议全体师生积极行动起来,与诚信守法同在,与厚德廉洁同行,让“廉洁”的清风浸润我们的校园。

  这份实力,藏在“廉”“诚”分育的精准施策里。学校创新提出教师“以廉为美”、学生“以诚为荣”的两大主题建设,针对不同群体精准施策。

  围绕“廉”,以“以廉为美”为标尺,在领导干部中开展“何以守官 曰敬与廉”专题教育——通过梳理学校历史上的廉洁榜样事迹,结合当下教育领域典型案例,让干部们深刻认识到“敬业是本分,廉洁是底线”;教师队伍中建立师德考核负面清单,实行“一票否决”,引导教师把清廉内化为职业习惯。学生教育方面,紧扣“以诚为荣”主题,通过国旗下讲话、主题班会、手抄报等形式,构建了全方位的诚信教育体系。久而久之,“答应同学的事要做到”“捡到东西要归还”成了学生们的自觉行动。

  这份成效,来自全链条覆盖的体系化推进。清明行风、清净校风、清正教风、清新学风、清廉家风——这“五清工程”构成了市十二中清廉建设的系统架构。

  学校建立健全内控制度,在财务管理、工程建设、招生评价等关键领域加强监督;加大党务和校务公开力度,完善信息公开机制。“清廉主题”活动有声有色:师生共读《清风传家》,分享书中的廉洁家风故事;集体观看《零容忍》片段,用真实案例敲响警钟;开展“党史情·廉洁心”主题书画作品征集活动……让清廉文化以更鲜活的方式传播,推动清廉文化进校园、进课堂、进课程。发起“清廉家书”活动,鼓励学生给父母写一封信,聊聊“我眼中的廉洁”,不少家长回信表示“孩子的话让我重新思考职场中的廉洁底线”。

  以“四大专班”“五项建设”为抓手,扎实推进清廉校园建设。打造“清廉长廊”,在楼道墙面张贴古今廉洁名言;探索实施“5+2+1”课后服务模式,开设笔乐会书法社、欢声效语音乐社、敦品足球、弘毅篮球、版画特色、心理活动、启梦电脑制作等社团,将清廉教育融入学生兴趣活动;常态化开展节前廉洁文化提醒和警示教育,“拒收礼品,让节日更纯粹”的倡议得到全体教师的积极响应;多次召开专题会议研究清廉工作进展;围绕“五大体系”制度建设,新建制度15项,完善修订20余项。此外,学校重新开辟布置了清廉教育宣传阵地,利用橱窗、楼道等场所,引导广大师生全方位学“廉”、品“廉”、建“廉”、行“廉”。

  清风徐来,“廉”花盛开。此次获得省级清廉学校示范单位,既是对过往工作的肯定,更是对未来的期许。正如学校党支部书记史克利所说:“我们要让清廉成为学校的底色,让每一个从这里走出的人,都带着‘廉洁诚信’的印记前行。”(李梦洁)

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